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arnaque

  • Faire son beurre sur le dos des chômeurs

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    emploi,chomage,arnaque Demandeurs d'emploi  vous devez être vigilants  car vous pouvez être victimes d'employeurs peu scrupuleux

    les exemples sont multiples  et les dénoncer ne suffit pas..

    Voici ce que  j'écrivais il y a  quelques mois sur le site AGORAVOX 

    C’est avec dégoût et colère que j’écris ce témoignage sur les pratiques scandaleuses de certains employeurs qui n’hésitent pas à gagner de l’argent sur le dos des chômeurs lorsqu’ils recrutent quand ils obligent les candidats à postuler via un numéro de téléphone surtaxé,dont une partie du montant de la communication leur est reversé !

    Le cas que j’évoque, qui malheureusement n’est pas isolé, atteint les sommets de l’indécence car l’offre d’emploi qui propose une heure de travail par semaine en tant qu’agent d’entretien a été déposée pour toucher le plus grand nombre de personnes dans la quasi totalité des antennes du pôle emploi..
    Voici l’offre en question :

    Offre n° 188274 E du 09/04/09 : Agent d’entretien
    http://www.anpe.fr/espacecandidat/nicola/RechercherParRef...
    VOUS SEREZ CHARGE DU NETTOYAGE DE BUREAUX, LAVER LES SOLS ET DESINFECTER LES SANITAIRES,FAIRE LES POUSSIERES, VIDER LES POUBELLES,...NETTOYER LES VITRES A LA RACLETTE SERAIT UN PLUS.PERSONNE DYNAMIQUE AUTONOME PONCTUELLE BONNE PRESENTATION RAPIDE MINUTIEUSE
    1h hebdo – CDI – 8,84 € / H
    Si cette offre vous intéresse veuillez téléphoner à : – 08 92 10 61 62

    (je ne mentionne pas le nom de l’entreprise mais j’ai toutes ses coordonnées ainsi que le nom du dirigeant. Je me suis entretenue avec sa collaboratrice directe auprès de laquelle j’ai fait part de ma désapprobation sur la pratique des numéros surtaxés.)

    J’ai cliqué sur le lien donné, malheureusement le site du Pôle emploi était surchargé et je n’ai pas pu accéder à l’offre.

    J’ai donc téléphoné au numéro indiqué.

    Après quelques minutes d’attente une assistance m’a répondu et m’a demandé pour quelle offre j’étais intéressée.

    Je lui ai indiqué sur toute la France.

    Elle m’a demandé ma ville de résidence que je lui ai fournie ainsi que mes coordonnées.

    J’ai demandé si le numéro que j’appelais était bien surtaxé.

    La voix de l’assistante s’est durcie et m’a promptement demandé si j’étais "toujours" intéressée ou pas.

    Tout en répondant que j’étais intéressée j’ai réitéré ma demande et devant mon insistance l’assistante m’a mise en attente et au bout de quelques secondes on m’a demandé mon numéro de téléphone pour qu’on puisse m’appeler.

    Quelques minutes après j’ai reçu un appel venant de cette entreprise.

    J’ai passé en tout 4 minutes au téléphone.

    Le numéro étant un numéro audiotel, j’ai payé 0.34 euros par 4 minutes soit 1.36 euros ttc puisque je téléphonais d’un fixe.

    Si j’avais téléphoné d’ un portable mon appel aurait été hors forfait et plus cher.....

    Sur ces 1.36 euros mon correspondant en perçoit une partie.

    J’ai consulté différents opérateurs certains font un reversement de 0.188 euros par minute soit pour mon appel 0.752 euros qui tombent dans les caisses du correspondant.


    Faisons un petit calcul :

    Une collaboratrice travaillant 8 heures par jour peut traiter en 8 heures 120 appels ce qui va rapporter à l’entreprise 90.24 euros.

    Imaginons que la collaboratrice soit payée au SMIC son salaire chargé correspond approximativement à ce que va toucher l’employeur en reversement du coût des communications par son opérateur.

    En conclusion l’employeur fait payer le coût de son recrutement (hors entretien d’embauche) par les demandeurs d’emploi.

    Si les opératrices sont des stagiaires ou des contrats aidés tout est bénéfice pour l’employeur...

    Considérant cette pratique scandaleuse je me suis rapprochée du service pôle emploi qui m’a indiqué que le numéro d’annonce n’existait pas.

    Mais que ceci pouvait venir du fait que l’annonce avait été retirée par le pôle emploi si elle ne correspondait pas à sa charte interne.

    L’agent du pôle emploi m’a demandé le nom de l’entreprise et m’a confirmé que des annonces de ce type avaient été déposées par cette entreprise sur toute la France.

    Cette affaire lui paraissant étrange elle m’a affirmé qu’elle en référait immédiatement à sa direction.



    Mon commentaire sur cette affaire

    D’un point de vue légal

    La loi Châtel du 3 janvier 2008 crée dans le code de la consommation un article L. 121-84-5 relatif à l’interdiction de l’utilisation des numéros surtaxés par les fournisseurs de services de communications électroniques. Cette dernière catégorie de prestataire renvoie pour l’essentiel aux fournisseurs d’accès.

    L’interdiction vise plus précisément les services dit de « hotlines » fournis par ces fournisseurs : service d’après-vente, d’assistance technique ou tout autre service chargé du traitement des réclamations se rapportant à l’exécution du contrat conclu entre ce fournisseur, et le consommateur.

    L’interdiction prévue pour la vente à distance est moins explicite.

    Concernant les numéros surtaxés utilisés par les administrations, elle reste muette. Ceci s’explique sans aucun doute en raison du fait que l’article 55 de la loi du 21 juin 2004 (LCEN) règlemente déjà l’utilisation de ces numéros par les services sociaux. Mais le décret qui était censé permettre son application n’a jamais été adopté. Concernant ces services, la question demeure donc entière.

    Pour plus d’information voir ci-après :

    loi chatel

    loi chatel commentaires sur le site droits et technologie

    L’employeur qui indique un numéro audiotel pour que les demandeurs d’emploi puissent déposer leurs candidatures n’est pas en soit illégal.



    338354527.jpgD’un point de vue éthique

    Faire supporter tout ou partie le coût de ses recrutements (voire même gagner de l’argent) par les demandeurs d’emploi me choque profondément.

    Qui plus est l’annonce s’adresse à des agents d’entretien . les personnes susceptibles de répondre à ce type d’annonce sont en général des demandeurs d’emploi peu ou pas qualifiés ayant des revenus très modestes.

    C’est à mon sens tirer profit de la situation dégradée de l’emploi et des demandeurs d’emploi les plus précarisés.

    Ce type de comportement est irresponsable car il ternit l’image de l’entreprise auprès des demandeurs d’emploi, des salariés et du public.

    Dans un climat social de "crispation générale" due notamment à la montée du chômage et à la paupérisation d’une partie de la population il va de la responsabilité de chacun de maintenir les liens entre tous et de ne pas ajouter aux tensions existantes.

    Heureusement qu’il y a des milliers d’entreprises qui ne font pas ce choix.



    NB : si les annonces déposées par l’entreprise en question sont fictives l’entreprise est passible de sanctions

  • Chasseuse d'arnaques

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    En ces temps de crise les chômeurs sont les cibles des arnaques en tous genres.

    Voici  l'arnaque que je dénonce aujourd'hui.

     

    Realisation_0.jpg

    Vous avez très certainement vu cette proposition de gains  extraordinaires : comment gagner 300 euros par jour  ou astuces  pour gagner des revenus télétravail  etc......

    Site télétravail clic ici

    Gagner 300 euros par jour clic ici

    vous avez donc bien lu le mot télétravail et qui dit télétravail dit travail donc pour toute personne normalement constituée , en recherche d'emploi  cela veut dire un job avec un contrat à la clé.. et non  l'escroquerie que je dénonce ici .

    Avant d'aller plus avant  je crois  utile de  rappeler que:

    Un accord national interprofessionnel ayant valeur à s’appliquer dans toutes les entreprises, quels que soient leur branche ou leur effectif, organise et réglemente la situation des salariés appelés télétravailleurs (ANI du 19 juillet 2005, étendu par arrêté du 30 mai 2006).

    Le télétravail est une forme d'organisation ou de réalisation du travail utilisant les technologies de l'information dans le cadre d'un contrat de travail et dans laquelle un travail, qui aurait également pu être réalisé dans les locaux de l'entreprise, est effectué hors de ces locaux de façon régulière (ANI, art. 1er).

    l'Assemblée nationale a adopté en première lecture, le 9 juin 2009, la proposition de loi « pour faciliter le maintien et la création d'emplois ». Ce texte vise globalement à réduire certaines contraintes et à encourager diverses formes alternatives d'emploi.

    ce projet comporte un volet sur le télétravail.
    Le télétravail, qui est actuellement régi par un accord national interprofessionnel (ANI) du 19 juillet 2005, serait encadré par la loi. Les dispositions légales reprendraient pour l'essentiel les principes posés par l'ANI : prise en charge par l'entreprise des coûts liés au télétravail, conclusion d'un avenant au contrat, droit pour le salarié de refuser le télétravail, priorité pour occuper ou reprendre un emploi en entreprise, etc. (art. 9).

    Cette proposition de loi doit maintenant être examinée par le Sénat, à une date qui reste indéterminée.

    clic ici pour visualiser mon article sur le projet.

     

    Cette parenthèse refermée, continuons notre conte de fée pour gagner 300 euros par jour sans bouger de chez vous!!!!

    Lorsque vous  cliquez sur le lien  une âme charitable s'adresse à vous et souhaite vous faire bénéficier du tuyau qu'un de ses amis un certain Tom ( qui grâce à ce travail a acquis une  Maserati qui vous est montrée en photo ) lui a donné

    05ae7dbe2a43af00281070e6ac1a4693.jpgAvant de pouvoir  accéder à la vérité suprême comme celle qui fut révélee à Paul sur le  chemin de Damas*  vous devez et oui les temps changent  vous devez donc donner  votre adresse mail.

    (*Sur le chemin de Damas, Paul fait une expérience spirituelle radicale qui lui permet de repartir d’un autre pied, dans une nouvelle voie (lire les Actes des Apôtres 9,1-9).)

    J'ai donc donner mon adresse sinon je ne pouvais pas aller plus loin et accéder à la lumière divine.

    Ayant fourni mon adresse mail  l'ami de Tom  commence à me dévoiler le truc qui normalement doit faire  bling bling dans mon escarcelle :  c'est un guide une méthode pour jouer au casino.

    • Première étape je dois m'inscrire  sur deux sites de jeux en ligne

    pour m'aider  on m'indique deux noms de casinos  dans lesquels la méthode marche  et en plus ces casinos sont de véritables paradis car non seulement  ils vous donnent la possibilité de gagner  beaucoup d'argent   mais ils offrent également  des bonus

    belclic casino clic ici

    et eu casino clic ici

    pour info  BetClick Ltd –  est une entreprise enregistrée à Malte, Portomaso Business Tower, 6th Floor, St. Julian's PTM01 Malta, sous le numéro C40330 et licenciée par les autorités maltaises de casino et Jeux sous les numéros LGA/CL2/288/2006 (11 juillet 2006), LGA/CL3/288/2006 (2 octobre, LOI). Photographies © Copyright Action Images.
    Site réservé uniquement aux personnes agées de plus de 18 ans


    Vous pouvez  vous inscrire en mode réel argent ou en mode virtuel .... bref  comme vous l'avez compris  ce sont des jeux en ligne

    Je n'ai pas poursuivi cette expérience hautement spirituelle car  j'en savais assez pour me rendre compte que le travail proposé  était  en fait de jouer sur ces sites , de miser de l'argent bien réel  et d'appliquer une  méthode qui fait trac boom hu...   gagnante à tous les coups.

    cette fameuse méthode  ou guide ( il ne faut pas oublier que nous sommes sur le chemin de Damas) m'a été envoyée sur  mon adresse mail que j'avais au préalable fournie.

    voici  une présentation du guide

    Qui a écrit ce guide ? Je m'appelle Laurent et je suis comptable dans une PME à Toulouse. Je suis aussi et surtout l'ami d'un certain Tom (Thomas de son vrai prénom). C'est Tom qui m'a tout raconté un jour. Au début, je ne le croyais pas bien sûr juqu'au jour où j'ai découvert son vrai train de vie... Tom a une Maserati, une Porsche, une belle maison dans le Golf d'Arcachon, 2 ou 3 jolies montres. Bref, Tom fait partie de ceux qui ont bien réussi. Pourtant à la base, il était charpentierdu côté de Bordeaux. On s'est connu à l'école.

    Voici pourquoi et comment il est possible de gagner de l'argent facilement en appliquant cette méthode dans les Casinos sur Internet ?

    A la différence des vrais casinos, vous êtes chez vous et vous êtes tranquille. Vous avez le temps que vous voulez pour jouer. De plus, vous pouvez jouer de petites sommes. Vous êtes tranquille, personne de voit ce que vous faites derrière votre écran. En résumé :

    - Vous allez gagner de l'argent en jouant;
    - Vous allez jouer d'une certaine manière;
    - Vous pouvez jouer en mode démo pour vous habituer;
    - Vous pouvez jouer de petites sommes.

    Voici dévoilé le secret si bien gardé qui va faire de vous un homme ou une femme riche !

    Comme dans tous les jeux de hasard, la chance joue un rôle important ! La technique que je vais maintenant vous présenter vous permet de contourner le facteur chance... Et oui la chance peut être là à tous les coups !

    Vous allez jouer à la roulette. Si vous n'y avez joué, aucun problème, c'est le jeu le plus simple que je connaisse. Tient, pour commencer, choisissez une couleur entre le rouge et le noir. Disons que vous avez choisi le ROUGE.

    Vous savez ce qu'on dit ? "Plus c'est simple, plus c'est efficace". Et bien c'est exactement ce qui va se passer maintenant. Cette méthode est aussi simple qu'efficace. Vous avez donc fait le choix de la couleur rouge.

    Vous trouvez ce genre d'annonce  un peu de partout

    Emmanuel témoigne lui aussi  clic ici

    gagner de l'argent sur internet le professeur klein

    Quand on aura fini de prendre les chômeurs pour des cons  il faudra me faire signe !

    Realisation_1du_007.jpg

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